2014年3月3日至6日，西安培华学院就业指导中心主任王文勇、副主任王琳、市场信息科常晓斌老师深入各二级学院开展走基层、做调研、部署2014年上半年就业工作，西安培华学院副校长段茂贤专程前往财会学院做工作安排。
王琳副主任与全体毕业班辅导员教师一对一详细了解了学校2014届毕业生的返校情况、签约情况、未就业学生的具体情况、考研学生情况和困难学生情况。根据目前2014届毕业生的就业状况，精密部署了2014年上半年的就业工作，并对各二级学院及毕业班辅导员老师提出了以下要求：一是要求各二级学院根据本院实际情况详细制定本学期的就业工作计划;二是要求各二级学院有针对性的开展专场招聘会、困难学生就业帮扶及2014届毕业生的就业指导工作，并要求提前介入开展2015届毕业生的就业指导工作，为2015届毕业生的就业工作打下坚实的基础;三是要求各辅导员教师做到熟悉掌握国家最新的就业政策，掌握校院两级的就业工作规定、计划、安排，深入了解并掌握所带班级毕业生的具体情况，所有工作要有计划、有安排、有落实、有记录、有效果。
王文勇主任详细介绍了陕西省2014年大学生就业工作的严峻形势，并结合学校2014届毕业生的具体情况，对各二级学院提出四点要求：一是各二级学院要依据学校评估整改工作的要求，严格落实就业工作“一把手”工程，认真做好学校2014届毕业生的就业工作，保质保量并圆满完成省教育厅、学校下达的就业工作任务;二是认真做好毕业生的思想工作，有针对性的解决毕业生的就业思想问题，要求辅导员老师深入学生当中，一对一的帮助解决他们的实际困难;三是加强就业统计工作，坚决杜绝虚假协议情况发生，对于虚假协议实行一票否决制;四是认真做好困难学生就业帮扶工作，特别是要有针对性的开展双困学生、残疾学生的就业帮扶工作，同时要加强大学生创业培训工作，努力提升毕业生的竞争能力和综合素质。
最后，各二级学院领导、老师一致认为就业中心的本次调研工作效果显著，有力地指导、促进了本院的就业工作，并提出了一些宝贵的意见和建议，同时也表示一定会严格落实学校的就业工作安排，认真做好本院2014届毕业生的就业工作，保质保量完成学校下达的各项就业工作任务。
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